Tukaj imate možnost prijaviti diskriminacijo, ki ste jo doživeli pri delodajalcu, zaposlenih pri strankah ali sodelavcih.  

Splošni zakon o enakem obravnavanju (AGG) velja od leta 2006 in izvaja štiri evropske direktive na področju boja proti diskriminaciji. AGG ščiti ljudi, ki so bili diskriminirani na podlagi določenih razlogov.

Obstajajo različni razlogi za diskriminacijo, na primer

Ø zunanje značilnosti, na primer videz osebe
Ø izvor
Ø veroizpoved
Ø bolezen ali invalidnost
Ø spol
Ø spolna usmerjenost
Ø starost

Zakon prepoveduje vsakršno diskriminacijo ali nadlegovanje. Vsi navedeni razlogi za diskriminacijo so enako vredni zaščite, kar pomeni, da eden ni pomembnejši od drugega.

Nihče ne sme biti zaradi enega od navedenih razlogov v slabšem položaju kot drugi v primerljivem položaju. 

To besedilo je bilo samodejno prevedeno.